Mitarbeiterumfrage und persolog® Persönlichkeitsprofile als Ausgangspunkt für den Aufbruch in die Zukunft >
Eine erfolgreiche Unternehmensstrategie setzt auf das Potential der Mitarbeitenden. Im Rahmen der aktuellen Strategieentwicklung und Vision 2025 führte die WZW Optic AG aus Balgach im St. Galler Rheintal mit uns einen weiteren Workshop durch. Als Startpunkt für weitere Workshops und Ausgangspunkt für die weitere Schärfung des Profils.
Technisch und organisatorisch in der Fertigung schon sehr gut aufgestellt, sieht die WZW Optic AG die Mitarbeitenden und das Potential der einzelnen Personen im Zentrum der weiteren Entwicklungsaktivitäten. Dementsprechend hat die mendelean GmbH unter den 62 Mitarbeitenden eine Umfrage realisiert, welche die Zufriedenheit, persönliche Bewertungen der Prozesse, aber auch Verbesserungsmöglichkeiten und Wünsche erfragte. In einem nächsten Schritt erarbeiteten wir mit dem Einsatz eines persolog®-Tools die individuellen Persönlichkeitsprofile.
Jeder tut das, was er am besten kann!
Das ganze Team war ebenso erstaunt wie begeistert, sich in den Ergebnissen des persolog® Workshops Persönlichkeit/Verhalten so gut «gespiegelt» wiederzufinden. Die eigenen Stärken und Schwächen bewusst wahrzunehmen und gleichzeitig die Stärken der anderen Team-Mitglieder zu erkennen – das wertete man als entscheidenden Erfolgsfaktor für die künftige Zusammenarbeit. Denn wenn sich im Team schliesslich jeder auf seine Stärken fokussiert und diese konsequent einbringt, werden die individuellen Schwächen von den anderen kompensiert. Eigentlich logisch und einfach und trotzdem in der Umsetzung anspruchsvoll. Gleichwohl, Teams, die das schaffen, sind erfolgreicher, weil jeder das tut, was er am besten kann.
Otti Mendelin und die Führungs-Crew der WZW Optic AG betrachten diesen Workshop zum Start ins 2020 als wichtigen Meilenstein auf dem Weg in die Zukunft und weiteren Impuls für Innovationen – Strategieentwicklung und Vision 2025!